SOROTMAKASSAR —- MAKASSAR, Universitas Indonesia Timur (UIT) Makassar memperkuat akselerasi reputasi globalnya melalui penandatanganan Nota Kesepahaman (Memorandum of Understanding/MoU) dengan perusahaan asal Jepang, Hamaren Corporation. Kemitraan strategis ini difokuskan pada perluasan penyerapan tenaga kerja internasional, program pelatihan industri, hingga fasilitasi pendidikan tinggi bagi diaspora Indonesia di Negeri Sakura.
Prosesi penandatanganan kerja sama berlangsung khidmat di Ruang Rapat Rektor Kampus UIT, Jalan Rappocini Raya, Makassar, pada Jumat sore (24/7/2026).
Dokumen kerja sama tersebut ditandatangani langsung oleh Rektor UIT, Dr. Abdul Rahman, S.Pt., S.E., M.M., M.Kes., bersama Founder Hamaren Corporation Jepang, Usman Naito.
Turut hadir menyaksikan momentum tersebut, Wakil Rektor IV Bidang Kerja Sama dan Inovasi UIT, Dr. Ir. Affandy Agusman Aris, S.T., M.T., M.M., M.H., serta Kepala Humas UIT, Beddu Lahi, S.Sos., M.Si.
Penguatan Tridharma dan Konektivitas Institusi
Rektor UIT, Dr. Abdul Rahman, menyampaikan apresiasi atas kunjungan perdana pimpinan Hamaren Corporation ke Makassar yang langsung direalisasikan melalui kemitraan konkret. Ia menegaskan bahwa langkah ini sejalan dengan kebijakan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi (Kemendikbudristek) dalam mendorong internasionalisasi perguruan tinggi.
"Penandatanganan MoU dengan Hamaren Corporation ini merupakan langkah penting dalam penguatan Tridharma Perguruan Tinggi, peningkatan jaminan mutu, serta perluasan jejaring institusi. Kami tidak hanya berfokus pada pengembangan kualitas akademik, tetapi juga menjajaki potensi benchmarking dan kolaborasi akademik dengan berbagai perguruan tinggi di Jepang," ujar Abdul Rahman.
Ia menambahkan, poin krusial dari kerja sama ini adalah penyediaan jembatan karier langsung (career bridge) bagi para alumni UIT agar mampu terserap secara profesional di pasar kerja internasional.
Peluang Karier Sektor IT dan Program On-the-Job Training
Sementara itu, Founder Hamaren Corporation, Usman Naito, menyatakan optimismenya terhadap kualitas serta potensi mahasiswa dan alumni UIT Makassar. Pihaknya menyatakan kesiapan untuk menampung lulusan UIT, baik di lingkup internal Hamaren Group maupun pada jejaring mitra industri mereka di Jepang.
"Kami sangat membutuhkan banyak tenaga ahli di bidang Information Technology (IT). Bagi lulusan sarjana (S1), khususnya rumpun IT, peluang karier sangat terbuka luas. Terkait kompetensi bahasa Jepang, dapat dibina secara paralel berbarengan dengan aktivitas kerja," jelas Usman Naito.
Selain penyerapan alumni, Hamaren Corporation membuka skema On-the-Job Training (OJT) atau pelatihan kerja bagi mahasiswa tingkat akhir UIT. Skema ini dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai budaya dan standar industri Jepang sebelum mahasiswa menyelesaikan studi.
Fasilitasi Pendidikan Diaspora Indonesia
Tak hanya berorientasi pada penyaluran tenaga kerja, kerja sama ini juga mencakup aksesibilitas pendidikan bagi warga negara Indonesia (WNI) yang bekerja atau bermukim di Jepang.
UIT dan Hamaren Corporation sepakat memfasilitasi program Rekognisi Pembelajaran Lampau (RPL) pada program studi UIT yang telah mengantongi akreditasi Unggul dan A.
"Antusiasme diaspora Indonesia di Jepang untuk melanjutkan pendidikan tinggi cukup tinggi. Melalui program RPL berakreditasi Unggul di UIT, mereka tetap dapat meningkatkan kualifikasi akademik di tengah kesibukan bekerja.
Kami juga akan mensosialisasikan program ini kepada calon tenaga kerja sebelum keberangkatan mereka ke Jepang," tambah Usman.
Kolaborasi komprehensif ini diharapkan tidak hanya menaikkan posisi tawar (bargaining position) dan reputasi UIT Makassar di kancah internasional, tetapi juga memberikan dampak transformatif bagi pengembangan kapasitas mahasiswa, alumni, dan institusi secara berkelanjutan. (*)
